gfxgfx
 

 
gfx gfx
gfxgfx
 
В магазине "Зелёный свет" - новая книга С.Ермаковой и Л.Жарова "КАК НАЙТИ ХОРОШЕГО МУЖА, КОТОРЫЙ ИЩЕТ ХОРОШУЮ ТЕБЯ"
 
gfx gfx
gfx
865 Сообщений в 186 Тем от 252 Пользователей - Последний пользователь: Iren27 27 Май 2018, 18:17:31
*
gfx* Начало Помощь Вход Регистрация gfx
gfx
Форум продюсерского центра "Зелёный свет"  |  Последние сообщения
gfx
gfxgfx
 

Последние сообщения

Страницы: [1] 2 3 ... 10
1
Как читать архивы на Iphone ?
Ответ:
Практически все крупные папки с мелкими файлами в интернете хранятся и распространяются в виде архивов.
Как открывать архивы на Iphone подробно описано в этой статье https://appleinsider.ru/tips-tricks/kak-otkryt-arxivnyj-fajl-na-ios.html (это самая первая ссылка в поисковике по запросу "rar iphone"). Архив - популярный и актуальный тип файла и рано или поздно всё равно придётся потратить несколько минут чтобы раз и навсегда разобраться с его поддержкой на iphone.
2
Светлана Ермакова

КАК Я ХРАНЮ КРАСОТУ, И ЧТО ДЕЛАЮ С ЛИЦОМ


(ВИДЕО-МЕТОДИКА)



ОТ АВТОРА:

Мне 65, но я нравлюсь себе в зеркале, на фото и видео. Наверно, это самый главный результат моих усилий.

Я не пользуюсь кремами, не делаю маски, не втираю и не вкалываю в лицо химию, не делаю операции.

В последние сорок восемь лет я вообще не хожу в косметические кабинеты. Подтверждение этому –
небольшое пигментное пятно на моем лице, ведь пигментные пятна косметологи сводят первым делом.

Морщин у меня много, но они не противные, не искажают лицо. Это я вижу в зеркале.

Восторги зрителей в расчет не беру, зрители всегда добры к тем, кого любят; мне важно собственное мнение.

И вот мои секреты…

Заказать здесь: http://shedevriki.ru/index.php?route=product/product&path=343_345&product_id=175
3
Интернет-маркетолога
приглашает на удалённую работу
Хэппи-центр «Эффективные Методики Счастья»!


Видео-версия текста ЗДЕСЬ (извините, запись не роскошная, пока снимаю на смартфон)



Достоинства:
- работа во многом творческая, интересная;
- работа приносит пользу людям, делает их счастливее, в чём убеждают многочисленные отзывы
о распространяемых нами Методиках;
- своевременная оплата (люди работающие с нами с самого основания Центра, не дадут соврать: оплата ВСЕГДА была полная и вовремя);
- бесконечные перспективы развития: 1) помимо основной оплаты ежемесячно выплачивается % от чистой прибыли магазина 2) построение пассивного дохода за счёт привлечения партнёров 2го уровня (приведите 1 раз крупных партнёров в наш интернет-магазин и получайте всю жизнь 7-10% от всех их продаж!).
Требования:
- доброжелательность в общении, надёжность, добросовестность, пунктуальность, аккуратность;
- знание основ современного интернет-маркетинга, smm-маркетинга;
- грамотность в плане русского языка;
- постоянный доступ к интернету.

Побочные эффекты этой работы.

Работа в Хэппи-центре «Эффективные Методики Счастья» – это не только заработок сегодня и создание пассивного дохода на завтра, но и распространение Света, помощь людям, приобретение положительной кармы, освоение ценных навыков, наработанных основателями Хэппи-центра, постоянная фиксация внимания на Путях Счастья. Это свобода сегодня и мудрая инвестиция в завтра.

А ещё – это существенное повышение шансов прожить жизнь счастливо! Ведь очевидно, что работая поваром, люди часто становятся гурманами, работая в турагентстве – экспертами в географии, работая инструктором по йоге – становятся гибкими и подвижными. Потому что на грядке нашей судьбы расцветает то, что мы регулярно поливаем. Для нас лучшая работа – это распространение Счастья.

Может быть, поэтому у нас, руководителей проекта Иона и  Настасьи, плохое настроение бывает в среднем не более получаса в сутки. Мы подсчитали, что полчаса – это всего лишь 2% суток. А значит, мы счастливы уже на 98%! И это – только начало пути.

Всё это порождает в душе естественное желание такой же и даже более лучшей участи для всех живых существ.


Итак, основателями вышеуказанного проекта являемся мы с супругой Настасьей. Уже 7 лет основной доход нашей семьи (и семьи моих родителей) – это инфобизнес.
Есть куча идей для развития проекта, и нам нужен помощник улучшения и продвижения наших интернет-магазинов, один из которых – магазин шедевров и шедевриков "Зелёный свет" успешно работает, не смотря на ужасный сайт, а второй – Хэппи-центр «Эффективные Методики Счастья» – ещё в разработке.

Сразу скажу, что у нас уже стабильный прибыльный малый бизнес. И поэтому нашему помощнику мы будем ежемесячно платить оклад. Но из всех возможностей развития, которые нам сейчас доступны, реализовано не более 10%. Причины три: у нас не хватает времени, у нас нет особого таланта к такой работе (больше пользы проекту мы принесём, если будет развивать его концептуально), и у нас нет фундаментальных знаний маркетинга. Надо реализовать весь потенциал и многократно превысить даже тот уровень дохода, который был достигнут в начале 2015 года, когда у нас было время на освоение рекламного бюджета.
И чтобы обеспечить этот рост, помимо оклада нашему помощнику будет выплачиваться процент от чистой прибыли магазина, который, не сомневаюсь, меньше чем за год может превысить и сумму основного оклада!

Но главное – мы приглашаем в нашу команду человека для очень длительного сотрудничества на должность Управляющего. Вначале Управляющий вникнет в процесс работы магазина и рассылки, реорганизует и оптимизирует всю структуру, дальше сможет делегировать часть своих обязанностей фрилансерам и просто контролировать работу магазинов и продвижения, улучшать всё по мере вдохновения.

Это – уже во многом пассивный доход. К тому же, на этой работе наш Управляющий быстро убедится, что Методики Счастья действительно помогают людям улучшить жизнь, что все восторженные отзывы читателей – настоящие, что партнёрская программа – действительно перспективное дело.

А поскольку партнёрская программа магазина имеет 2 уровня, то наш помощник сможет просто пригласить к сотрудничеству крупные сайты, рассылки, сообщества и получать 7-10% со всех их продаж всю оставшуюся жизнь!

Не буду скрывать, я считаю это предложение уникальной возможностью: наш Управляющий будет строить свой пассивный доход вместе с нами, а мы ещё и будем прилично оплачивать его рабочее время уже сейчас!

Расскажу о преимуществах нашей вакансии.

Устраиваясь на офисную работу, мало кто думает о ее недостатках и о достоинствах удалённой работы.

1. Необходимость собираться, наряжаться, мчаться в любую погоду в любом состоянии. Обычно люди не учитывают время, которое нужно потратить на сборы на работу, на дорогу туда и обратно; редко учитывают и другие ресурсы, требуемые, чтобы выглядеть на работе подобающим образом. Если всё суммировать, то в час занятости получается не такая уж и весомая сумма. Дорога на работу и обратно - это тоже затраты ресурсов, к тому же часто бывают пробки, давки и ругань в автобусах, грязь и ливень, холод или жара, духота, пыль, спешка и нервотрепка… А ведь у живого человека всегда разное самочувствие и настроение, поэтому будем честны: иногда все это превращается в пытку.

На удалённой работе я, например, часто работаю лёжа в кровати, используя подставку, держащую ноутбук над моей головой. Чаще всего, работу можно делать в удобное время, если упадок сил – перенести на попозже или на завтра.

2. Вынужденное общение. Некоторым офисным работникам везёт и на работе их окружают только вежливые, ненавязчивые люди. И эти люди остаются таковыми на протяжении всех 8 рабочих часов 5 дней в неделю! Нет никаких козней и подстав, никаких унижений со стороны вышестоящих по должности или просто более сильных физически сослуживцев. Нет энергетического вампиризма. Некоторым везёт: на работе им не портят настроение, не отбирают драгоценные минуты земного счастья, не вгоняют в губительный для здоровья стресс. Но будем реалистами: так везет далеко не всем и не всегда.

На удалённой работе Вы сами решите, какие люди наполнят Вашу повседневность, и, став опытным специалистом, попрощаетесь со страхом увольнения навсегда!

3. Атрофия туловища. Офисная работа - это однообразная поза, которая калечит опорно-двигательный аппарат и глаза. Весь день сотрудникам приходится сидеть на казённых стульях за казёнными компьютерами, далеко не всегда удобными.

На удалённой работе Вы сами решите, сколько в какой позе работать – стоя, сидя или лёжа, как часто делать перерывы и разминки.

4. Ядовитый воздух. Офис, как правило - весьма неэкологичная среда обитания. О том, какой вред наносят здоровью кондиционеры, Вы легко найдете и прочитаете в интернете, но гораздо больший вред способна причинить попадающая в воздух пыль и испарения от отделочных материалов евроремонта и офисной мебели. Один день в таком офисе чреват лишь упадком сил и настроения, головной болью. Но "курс отравления" месяцами и годами может привести к накоплению токсинов в организме, и это уже гораздо более серьёзное его ослабление. Австралийские физики из Квинслендского технологического университета (Queensland Institute of Technology) во главе с Лидией Моравской (Lidia Morawska) провели интересное исследование и выяснили, что концентрация вредных веществ в комнатах, где стоят принтеры и копировальные аппараты, в среднем в 10 раз выше, чем в воздухе на улице.

На удалённой работе можно работать в экологичном помещении, у открытого окна, на балконе, в парке, на даче, на пляже и даже на крыше дома под звёздами. Я часто работаю под солнышком в своём поместье.

5. Трудно концентрироваться на работе и ловить вдохновение. Если Вы желаете не просто тратить время, а настроены вникнуть в работу и стать профессионалом, то шумная обстановка офиса может оказаться не лучшим местом для Вашего профессионального роста. Тем более, когда работа творческая и требует вдохновения и концентрации.

На удалённой работе Вы сами решите, где и с кем работать, нужна ли Вам музыка или благовония, какое освещение и температура воздуха Вам уютны. В Тюмени 7 месяцев в году есть возможность уединиться на природе и поймать вдохновение! В остальное время можно снимать домик в тёплых странах))

6. Неудобный режим и рацион питания. Как правило, примерно до 30 лет организм успешно накапливает в себе поступающие с неестественной пищей яды, токсины и человек чувствует себя приемлемо. А потом, как говорят "адаптационные резервы" организма могут кончиться и начаться хронические неприятности. У некоторых это случается и гораздо раньше. И тут уже не всякая еда сгодится. Продвинутый человек идёт в гугл и начинает знакомиться с разными мнениями и доводами, набирая запросы "вред микроволновки", "вред дрожжей", "вред мучного", "вред мяса", "вред молочного", "вред консервантов", а также красителей, усилителей вкуса, разрыхлителей, ароматизаторов, идентичных и неидентичных натуральным, вред соли, сахара, чая и кофе, жареных продуктов, пальмового масла, вред овощей и фруктов, выращенных не для людей, а для денег и т.д. И тут оказывается, что оптимально питаться не 1 раз в обед, а по особому режиму. И продуктов, пригодных для питания в столовой просто нет.

Становится ясно, что организовать оптимальное для здоровья питание на удалённой работе существенно реальнее. Зачем продавать своё здоровье за деньги, за которые обратно его купить невозможно?

7. Неудобный режим сна и отдыха. Нет нужды рассказывать, что такое недосып. Неужели мы родились для того, чтобы проводить часы своей драгоценной жизни в этом аду?

На удалённой работе Вы работаете Вам, как правило, не надо подстраивать свой режим под работу офиса, также Вы не тратите время на сборы и дорогу. Если же надо выйти в скайп с утра – отоспитесь днём, не проблема. Да и вообще, отдыхать можно хоть каждый час – как для Вас будет оптимальнее.

8. Отсутствие свободного времени. Иногда в будни возникает нужда ходить в какие-то организации, отлучаться по личным делам. А подмениться на офисной работе можно не всегда. Да и вообще, часто человеку небезразлично его предназначение, самопознание, саморазвитие…

Всё это становится возможным с помощью удалённой работы. Особенно, если она подразумевает создание пассивного дохода, при котором рано или поздно для прожиточного минимума достаточно работать всего пару часов… да и то не каждый день! Особенно, если работать приходится непосредственно с методиками самопознания, саморазвития, естественного оздоровления и т.д.

9. Привязка к городу и вообще к географии. Уж я-то знаю, каково это: сидеть в мрачном офисе и понимать, что совсем недалеко на пляже кто-то беззаботно купается, встречает лето, живёт жизнь! Когда смысл жизни – 10-20 дней на море 1 раз в году!

Нам с Вами повезло, что в данный момент мы оба живём в Тюмени и окрестностях. Ибо в команду мы примем только человека после личного знакомства и проверки паспорта. Но, может быть, Вы мечтаете в будущем жить в других краях, или путешествовать? Без проблем – совместная оффлайн работа потребуется только на первых порах. А дальше – вся планета Ваша, был бы интернет)) Для меня истинная ценность – свой кусок земли, мне здесь так хорошо и спокойно, что и путешествовать не тянет.

10. Неблагоприятные обстоятельства для семьи. Когда супруги большую часть времени проводят порознь, это не всегда благоприятно для отношений. Они живут каждый своей жизнью, полной различных соблазнов и искушений. Постепенно работа может поглотить человека, круг его интересов часто сужается, становится интереснее общаться с сослуживцами, чем со своей Второй Половинкой. Поэтому так часто семьи рушатся из-за служебных романов. Жена часто думает, что ей нужно побольше денег, но на самом деле ей нужен мужчина рядом. И если мужчина почти всё время на работе, то его место часто занимает другой мужчина.

Если у родителей нет времени воспитывать своих детей, то это делают другие люди. Делают, чаще всего, ради денег. Стоит ли удивляться, что у большинства людей нет взаимопонимания с детьми, а многих родителей выросшие дети просто бросают и даже не отвечают на звонки?

Мои родители описали в книге новую модель семейных отношений, в которой нет ссор, измен и вранья. В такой семье супруги – лучшие друзья, со временем у них становится всё больше общих интересов… и уж совсем замечательно, если у них есть общее дело, например – семейный бизнес. Мы с супругой вместе живём около 5 лет. Почти всё время проводим вместе, как и мои родители. Работа у нас тоже общая. Никогда не устаём друг от друга. И не побоюсь назвать наши отношения идеальными. Домашняя работа и пассивный доход позволят нам уделять воспитанию своих детей столько времени, сколько мы сами того захотим. Не сомневаюсь, что это – лучший путь к счастливому родительству, счастливому детству и настоящей дружбе в семье.

11. Конфликты с совестью. Бывает хорошая офисная работа, в которой работнику не приходится совершать неправедные поступки. Не приходится врать клиентам, способствовать продаже вредных или бесполезных товаров и услуг, способствовать убийству живых существ, загрязнению и уничтожению природы, отуплению и деградации населения. Бывает такая работа, но не всегда. Чаще на работе предлагают продать своё время в угоду чьей-то наживе, но это не служение на благо человечества.

Многие считают, что заработать хорошие деньги легко только в нефтяном, алкогольном, табачном бизнесе, а также продвигая таблетки, фастфуд, химическую косметику и прочие сомнительные блага, а вот предлагая людям методики улучшения жизни, освобождения от пагубных влияний Общественной Системы (Матрицы, Вавилона и т.д.) – на этом много не заработаешь.

Но мы применили одну из Методик Счастья для управления реальностью и создали для себя (и для нашего будущего Управляющего!) замечательную работу, за которую покупатели благодарят не только хорошими деньгами, но и восторженными благодарными отзывами. Вернуть деньги просят не более 0,93% покупателей.
Мы распространяем эффективную информацию о том, как улучшить жизнь и не сомневаемся, что приносим людям счастье и пользу!

Есть философские концепции, утверждающие, что нашу реальность создаёт наш ум. Если он (пусть даже подсознательно) считает, что мы заслуживаем наказания, то уж точно найдёт способ нас наказать уже здесь и сейчас. Так что пусть уж лучше считает, что мы достойны награды!

Тем, кто считает загробные наказания и поощрения религиозным антинаучным вымыслом, я готов выслать малоизвестные, но очень серьёзные книги. Посудите сами, если завтра по всем каналам объявят, что "учёные доказали загробную жизнь", что будет с мировой экономикой? Многие перестанут жить и вкалывать ради своего земного комфорта и начнут заботиться о других существах, о природе, творить добро… Товарооборот и пополнение казны снизятся… Кому это выгодно? Так как же мы узнаем, что учёные доказали загробную жизнь, если науку финансируют государство и корпорации?
Лично мой выбор – жить так, как будто загробное существование возможно. У меня достаточно оснований. Готов делиться ими со всеми желающими. И пренебрегать праведностью я считаю делом опрометчивым, недальновидным. Хотя до совершенства мне далеко, но я стремлюсь к праведности ежедневно и трачу на это час-полтора.

12. Линейный доход – деньги приходят только пока работаешь. Приходится верить в пенсию или… в чудо! Каждый час, вложенный в линейный заработок, даёт офисному работнику какую-то сумму и навсегда уходит в прошлое. Можно называть это по-разному, я называю это "торговля своей жизнью". Перспективы тут две: работать до упаду, даже когда нет настроения, даже когда жизненные обстоятельства и здоровье не позволяют… и заработать капитал на всю свою оставшуюся жизнь, а также на детство детей и на старость родителей. Многим Вашим знакомым это уже удалось? Или – рассчитывать на российскую пенсию. Вы рассчитываете? Серьёзно? Я вот вижу, что пенсионный возраст отодвигают, а экологию пищи и быта планомерно ухудшают. Ну что же, Матрице может быть выгодно продавать сертификаты недобросовестным производителям вредной пищи: и деньги с них получить приличные, и срок жизни населения снизится, можно будет пенсию не платить…

Пассивный доход - это (в большинстве случаев) риск. Или своё дело с нуля (стартовый капитал, регистрация юр.лица, бухгалтерия, ответственность, налоговая возня и т.д.), или вложение денег непонятно куда без надёжных гарантий, либо рискованное вложение своего времени на доверии непонятно кому с сомнительным результатом.

Наш проект лишен ВСЕХ этих недостатков! Это инфобизнес с партнёрской 2-уровневой программой!
 
Вы создаёте свой пассивный доход:
- Без вложений денег вообще!
- Ваше рабочее время оплачивается ежемесячно, даже если мир перевернулся и доходов в магазине нет!
- В эффективности нашего бизнеса легко убедиться, лично приехав в дом руководителя (мы дауншифтеры) и просмотрев статистику магазина, финансовую отчётность (банковскую, налоговою и т.д.), заглянув в глаза людям.
- Мы заключаем с Управляющим договор, в котором за просрочку выплат нам начисляются увесистые пени. То есть, не вовремя платить Управляющему зарплату нам будет очень невыгодно во всех смыслах.
- Очень скоро в нашем проекте Увидит лично увидит, как вложенные нами в рекламу деньги за несколько месяцев прилично увеличиваются!


В чём недостатки нашей вакансии?
1.   Отсутствие официального трудоустройства на первых порах. Нет соцпакета, не оплачиваются отпуска, больничные, декретные. О пенсии приходится заботиться самому. Нет трудовой книжки и стажа.

В данный момент у нас нет свободных ресурсов, чтобы официально трудоустроить нашего Управляющего. Главным образом, времени, как я и указывал выше. Конечно, когда мы выйдем на другой уровень дохода, то при необходимости сможем всё оформить официально.

Зато у нас есть опыт здоровой жизни, в которой больничные почти никогда не нужны. И мы будем рады поделиться знаниями и помочь нашему Управляющему обрести естественное здоровье, если у него будет такое желание.

Что касается отпуска, то через 11 месяцев я прогнозирую такое повышение доходов, что их должно хватить и на полноценный отпуск, и на месяц полноценной работы после отпуска.

В отношении пенсии: существуют способы инвестирования, существенно более доходные, чем накопления в пенсионном фонде, некоторые даже более надёжные. Я предлагаю вместо пенсии вкладывать жизнь именно в это.

2.   Материальная ответственность. Пожалуй, единственный существенный недостаток в подобной работе. Когда приходится иметь дело с безопасностью бизнеса, то надо быть ответственным и внимательным, иначе можно причинить вред интересам других людей. Но, согласитесь, гораздо хуже работа, на которой есть опасность причинить вред здоровью и жизни других людей и своей собственной. И ничего, работают люди и на таких работах. Просто относятся к работе ответственно и внимательно. Если Вы на это пока не способны, то мы желаем Вам успехов на других должностях, с бизнесом работать Вам пока рановато.
3.  Необходимость самодисциплины. Да, для многих проще прийти на работу и сидеть весь день за казённым компьютером, чем усадить себя дома за работу на своём компьютере. Но поверьте: также много изобретено и способов дисциплинировать себя. Надо только их попробовать, и что-то обязательно сработает.
4.   Работа на этой вакансии – это не только обычные обязанности маркетолога, но некоторые другие процессы, которые могут оказаться непривычными.

Ну что же, работа есть работа. Чтобы стать хорошим управляющим нашему помощнику придётся вникнуть почти во все аспекты бизнеса. Конечно, мы всё покажем и расскажем, поможем. Что будет плохо получаться – делегируем фрилансерам. А может быть, то, что работа разнообразная – это не так уж и плохо. Она не будет надоедать))

Напомню, что потенциал нашего магазина реализован пока что лишь незначительно. Сайт магазина shedevriki.ru был сделан в 2011 году примерно за 2000р. и вероятно, мало удобен посетителям и не внушает им особого доверия. Даже одна только переделка этого сайта наверняка существенно повысит доходы, и без того приемлемые.

Ведь с 2011 года этот магазин – основной источник дохода для 4 взрослых людей. Мои родители, ведущие авторы магазина, построили недавно новый супер-экологичный дом.
У нас с Настасьей на 2011 не было своего жилья вообще, да и денег на него не было. Но уже через 1,5 года мы купили неплохой дом с большим участком в хорошем посёлке под Тюменью и ещё через полгода полностью его благоустроили.

Почему нам выгодно именно долгосрочное сотрудничество?

Нам в команду нужен надёжный человек для сотрудничества на всю жизнь. Непросто найти талантливого и грамотного человека, которому при этом можно доверить пароли от бизнеса (и у которого есть на всё это время, ведь оплата на первых порах – не выше средней по нашему региону). Нелегко его всему обучить, править за ним ошибки, пока он не привыкнет ко всей работе. Когда мы его найдём, обучим, сработаемся, сделаем всё эффективно – Управляющий сможет удалённо руководить штатом сотрудников и развивать проект по своему вдохновению. Пригласим партнёров первого уровня. Они будут приводить покупателей, а мы - только немного поддерживать всё на плаву и развивать по мере желания))
Для нас будет выгодно, если все заботы по интернету, сайтам, рекламе, рассылкам, продажам и т.д. возьмёт на себя группа специалистов под руководством нашего Управляющего, мы сможем сосредоточиться на поиске и создании новых хороших товаров и стратегий. И будем не заинтересованы жадничать, чтобы не начинать с начала поиск и обучение нового человека, который опять же, должен будет вызвать наше доверие и оправдать его.
Перспективы развития бесконечны: например, я слышал, что крупные компании показывают одну версию посадочной страницы в столицах с 14 до 18 часов, а в провинциях – другую. А после 18-00 – вообще другие версии лучше работают. Так как люди реагируют по-разному на работе и дома, на свежую голову и на уставшую и т.д. В конечном счёте, нас ждёт нейромаркетинг https://new.vk.com/inter.views?w=wall-71618232_52 

Думаю, стало ясно, что для нас выгодно сработаться с одним специалистом и создать для него все условия для развития его профессиональных навыков, создать для него достойный активный и пассивный доход.

Условия (можно согласовывать и как-то договариваться):


- полная занятость (40 часов в неделю)
- договор между физлицами
- Ежедневная онлайн-отчётность о затраченном времени и проделанном объёме работ
- Не допускается в рабочее время продвигать свои партнёрские ссылки
- Зарплата от 30 000 до 150 000р + доход от партнёрки 2го уровня (когда Управляющий приводит партнёров 1го уровня и те приводят покупателей). Зарплата начисляется так: 20 000р - это фиксированный доход + Х% чистой прибыли магазина. Х% = часть средней чистой прибыли за последние 3 месяца, равная 10 000р. Максимальная сумма Х% по договору не может превышать 120 000р, но рост дохода по партнёрской программе не ограничен.
- Минимальный гарантированный рекламный бюджет в месяц = 10 000р, но понятно, что в наших общих интересах, чтобы он постоянно увеличивался.

Благодарю за внимание, будем рады обсудить перспективы сотрудничества.
С уважением, Ион Ермаков, генеральный директор Хэппи-Центра «Эффективные Методики Счастья».
Нам нужна счастливая страна, счастливая планета!

Ваше мнение о нашей вакансии жду на ion79(sабакка)mail.ru
   

4
Светлана Ермакова

ОПАСНЫЕ ПРИВЫЧКИ ЛЮБИМОГО МУЖЧИНЫ.
КАК ПОМОЧЬ?


(ВИДЕО-МЕТОДИКА)



Жизнь в стране становится всё сложнее и горьче, а "облегчители жизни" - 
все проще и слаще. Поэтому моя методика пригодилась бы вам уже вчера.
(Мне часто пишут: "Жалко, что я не встретила вас раньше").

В этой методике говорю, как спасти любимого мужчину от опасных привычек,
якобы облегчающих жизнь – алкоголя, никотина, обжорства, компьютерных игр –
в общем, от наркотиков. Когда расставаться, если мужчина не хочет или не может спасаться.

Умная женщина понимает: упреки, скандалы, ультиматумы только усилят мужской стресс,
а значит, усилят опасные мужские привычки.


Из методики вы узнаете:

* Как определить, способен может ли ваш любимый преодолеть опасные привычки,
а значит - стоит ли связывать ли с ним свою жизнь.
 
* Как и сколько разговаривать с мужчиной о его наркотиках.

* Есть ли полезные "наркотики" и каков наилучший способ уменьшить стресс.
Как приобщить любимого к полезным "наркотиком".

* В какой форме и сколько раз говорить любимому о расставании. Когда расставаться.

Заказать здесь: http://shedevriki.ru/index.php?route=product/product&path=343_345&product_id=174
5
- В МИНИ-МЕТОДИКЕ МАЛО НОВОГО.

Ответ:

Мини-методики - это товары, адаптированные не для долгого чтения, а для быстрого, простого и пошагового применения. Нас же не удивляет, что мы покупаем правила ПДД 2018, и находим там всего лишь 2 новые строчки))) Тут нет размышлений, отзывов и "воды". Только польза.
 
Новые открытия в вопросах отношений означали бы только то, что старые оказались недостаточно точны. К счастью, это не так и Вы можете уверенно пользоваться мини-методикой - это знания, проверенные временем и опытом.
6
Светлана Ермакова

ВЛЮБИТЬСЯ УМНО, А НЕ БЕЗУМНО


(ВИДЕО-МЕТОДИКА)




Я слышала, что от влюбленности бывают дети. Бывают неврозы. Бывают онко-болезни.

Потому – влюбляться советую умно, а не безумно!

Расскажу, как управлять влюбленностью! Как понять причину своей влюбленности; как войти в роман,
не допуская унижений; как проверить мужчину на главное качество; как не дать мужчине тебя использовать;
как уберечься от "рокового" мужчины. И вообще – как не влюбиться, если твои влюбленности губят тебя.


Заказать здесь: http://shedevriki.ru/index.php?route=product/product&path=343_345&product_id=173
7
Светлана Ермакова

КАК ПОНЯТЬ ОТНОШЕНИЕ МУЖЧИНЫ К ТЕБЕ


видео-урок




Готов ли мужчина тебя полюбить или готов только использовать? Можно потратить месяцы и годы, чтобы это понять.
А можно послушать мое 20-минутное видео и уже сегодня понять, стоит ли тратить энергию на этого человека.

Приведу два примера из своей студенческой жизни: чтобы "разгадать" Бориса, я потратила год. А следующего,
Владимира, я "разгадала" при первой же встрече.

Скажу о том, что такое внимание, в чем оно выражается. Многим не хватает внимания, и они начинают его
привлекать разными способами. В том числе глупыми, бесполезными и даже вредными. А есть и мудрые!
Об этом тоже расскажу в уроке.


Заказать можно здесь: http://shedevriki.ru/index.php?route=product/product&path=343_345&product_id=171
8
Светлана Ермакова

КАК МЫ ПРИШЛИ К ЗДОРОВЬЮ


видео-курс (7 уроков)




Люди - чем старше, тем больнее. Мы -  чем старше, тем здоровее.

Сейчас нам  65 и 66, у нас ничего не болит и даже не ноет.

Прошли легкие дискомфорты, которые могли перейти в болезни.

Нет наркотической тяги к пище – мы едим одно и то же каждый день.

Живем без чувства голода.

Живем с чувством беспричинной радости, чего и вам желаем!

Это история нашего здоровья в подробностях и мелочах. Ведь иногда мелочи – это самое крупное.


Заказать можно здесь: http://shedevriki.ru/index.php?route=product/product&path=343_345&product_id=170
9
Светлана Ермакова

КАК ССОРИТЬСЯ С ЛЮБИМЫМ, ЧТОБЫ ЛЮБВИ ПРИБАВИЛОСЬ (мини-методика)





Когда надуться? И как сильно надуться, чтобы не лопнуть?

Когда орать? И надо ли орать? И можно ли не орать? И как тут не заорать?!

И как от этого идиота уйти, чтобы вернуться?

Про всё расскажу! Расскажу даже, как обойтись вообще без крика, оскорблений, унижений и напрасных слёз.

Это мои способы общения с любимым мужчиной; я их не вычитала, а открыла сама для себя. Живем с мужем без ссор долгие  годы…

Сижу, вспоминаю, когда же я плакала от обиды на мужа?.. За тридцать три года – только однажды и то давно.


Заказать можно здесь: http://shedevriki.ru/index.php?route=product/product&path=343_345&product_id=170
10
Светлана Ермакова

"ПО МУЖИКАМ!" НОВАЯ СЕКРЕТНАЯ МЕТОДИКА





Шепотом расскажу о том, как быстро и без унижений найти мужчину. Как проверить его на два главнейших качества
в первом же разговоре. Как побудить его звонить тебе ежедневно. Как загадывать себя, а значит, влюблять мужчин.

Этой информации нет в моих прежних методиках. Это новейшая и уникальная информация,
проверенная на опыте моих учениц.
Трое из них нашли "золотого мужчину" в первую же неделю применения методики.
У остальных сразу появилось несколько интересантов
(заинтересованных мужчин).

Методика состоит из двух частей, общая длительность методики один час.

Файлы и ссылки на них нельзя никому пересылать, просим извинить за такое условие.


Заказать можно здесь: http://shedevriki.ru/index.php?route=product/product&path=343_345&product_id=169
Страницы: [1] 2 3 ... 10
gfxgfx
gfx
SMF 2.0.2 | SMF © 2011, Simple Machines
Helios Multi design by BlocWeb
gfx
Powered by MySQL Powered by PHP Valid XHTML 1.0! Valid CSS!